FORMATION
Mettre en œuvre une démarche RSE dans son association ou sa structure.
Débuter sur sa démarche RSE.
Soyez en capacité de proposer des sujets de développement RSE, de la mutualisation de démarche et de moyens, créer des synergies autour de la RSE, et coordonner les projets, pour votre entreprise ou votre réseau d’entreprises.
Objectifs pédagogiques :
A l’issue de la formation le stagiaire sera capable de :
- Expliquer les fondamentaux et les enjeux de la RSE d’une entreprise.
- Définir et mettre en place une stratégie globale et une stratégie marketing pour un projet ou un service de RSE.
- Structurer une offre de services innovante.
- Affiner le ciblage en fonction des besoins sociaux observés sur le terrain.
- Collaborer avec les acteurs du territoire.
- Initier la démarche RSE dans son entreprise.
- Engager ses collaborateurs dans la démarche RSE.
Méthodes pédagogiques :
- Démonstrations et présentations
- Apport de contenus.
- Démarche-Projet : mise en application sur projet concret.
Moyens techniques :
- Utilisation de méthodes et outils d’innovation et de créativité
- Post it, crayons, papiers
- Paperboard interactif
Le formateur / La formatrice :
Les formateurs ont des compétences spécifiques dans la mise en œuvre de démarches RSE et/ou dans l’innovation sociale, et l’accompagnement au développement de projets innovants .
Ils assurent aussi des missions de formation pour adultes, au sein de la SCIC Provence Numérique.
Ressources pédagogiques :
- Supports de cours accessibles et téléchargeables depuis une plateforme pédagogique LMS.
- Fiches supports
Programme de la formation
Accueil, intégration et positionnement
RSE
- Les fondamentaux de la RSE
- Les outils de la RSE : bilan carbone, Eco-conception, Analyse des cycle de vie
- L’innovation sociale et l’impact social
- L’Economie de la fonctionnalité et ses nouveaux business modèles
- L’application de la RSE dans l’industrie et les nouveaux modes de productions et développement économique responsable (loi ELAN)
- L’hybridation économique, vecteur de coopération économique
- FOCUS : les nouveaux modèles de coopération (tiers lieux, fabrication distribuée, industrie 4.0, open innovation…)
- Les différentes modalités de recueil de l’information (qualitative et quantitative) et choisir la plus adéquate au projet ;
- Repérer les offres concurrentes ou analogues et les dispositifs de prise en charge (ou non) par les pouvoirs publics ; Analyse concurrentielle
- Segmenter les besoins sociaux en cible(s) précise(s) ; segmentation des cibles
- La stratégie marketing (Canvas, marketing mix…) ; les cycles de marketing
- Mise en place d’un plan d’action opérationnel (référence au x4P)
- Définir une offre sociale (approche systémique)
- KPI et indicateurs d’évaluation
- Matrice des parties prenantes
- Positionnement
- Chaine de valeur
- Plan d’action
- Matrice BOM
- Stratégie de développement
- Management d’organisation et approche systémique
- Externalité, croissance par rachats/fusion
- Les contraintes du changement d’échelle
- Les différentes formes d’organisation et leur impact sur la performance ;
- Les logiques d’acteurs et le système de pouvoir ;
- Le diagnostic culturel d’une organisation ;
- La conduite du changement ;
- La notion et les fondations du développement durable et de la RSE ;
- Le contexte et les enjeux de la RSE : définition, cadre règlementaire, norme… ;
- Les leviers d’actions pour mobiliser les équipes à la démarche RSE.
Clôture de la formation
- Evaluations
- Bilan de la formation
TOUTES LES INFOS
PRÉ-REQUIS :
Savoir utiliser un ordinateur.
PUBLIC VISE :
Commerçants, artisans, entreprises TPE, associations.
DELAI D’ACCES :
Accès possible à la formation dans un délai de 15 jours après la signature de la convention de formation.
MODALITES D’ADMISSION
Admission après entretien.
ACCESSIBLE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP:
Contacter notre référent handicap
Pierre BROUARD : 04 85 88 03 22
handicap@provencenumerique.fr
DATES ET LIEUX DE FORMATION :
Nous contacter
DUREE :
91 heures, rythme discontinu.
Formation en présentiel
PRIX :
5915€ TTC
CONDITIONS :
Avoir un projet concret de RSE
FINANCEMENT :
Prise en charge OPCO et entreprises
DISPOSITIFS D’EVALUATION EN COURS DE FORMATION :
Positionnement initial
Quizz
Evaluation sur une étude de cas
SANCTION DE LA FORMATION :
Attestation de formation
Certificat de réalisation
SUITES DE PARCOURS :
Responsable d’Entreprise d’ESS
INDICES DE SATISFACTION * :
Taux de satisfaction général : NC
Taux de recommandation : NC
Taux de réussite : NC
*Les indicateurs sont mis à jour trimestriellement. « NC » signifie « Non Communiqué » lorsque le programme n’a pas encore fait l’objet de formations permettant le calcul des indicateurs.
Cette formation vous est proposée par la SCIC Provence Numérique via son personnel interne ou éventuellement des sociétaires experts.
